しののめ地域協働教育を紹介するパンフレットを作成しました!

松山東雲女子大学・松山東雲短期大学は、女子教育の強みを生かした「地域で活躍する人材の育成」を目指して「しののめ地域協働教育」を推進し、充実と発展に努めています。

2019年8月、本学の地域協働教育および地域貢献を幅広い層の皆様に紹介するパンフレットを作成しました。産官学連携および地域協働による授業や取り組み、参加学生たちの声等を掲載しています。是非、ご覧ください。

地域と共に活躍できる女性を育てる しののめ地域協働教育

2019年10月11日

COC+研究室

2019年度 県内事業所研究のためのバス運行支援事業実施のご報告

昨年度より、責任校である愛媛大学COC+事業の一環として取組んでいる「県内事業書研究のためのバス運行支援事業」に、本学も参加させていただいております。

今年度も、「キャリアプログラム」として実施しました。実施内容につきましては、本学キャリア支援課の「就職・キャリアアップブログ」で紹介しています。下記のとおりリンクしますので、是非ご覧ください。

取組名:南予地区の「積極的に仕事と家庭・育児の両立に取り組んでいる企業」見学

実施日:2019年9月19日(木)

見学先:株式会社あわしま堂・オレンジベイフーズ株式会社

参加人数:松山東雲女子大学生1名・松山東雲短期大学生13名

内 容:実施のご報告(「就職・キャリアアップブログ」ページ)

2019年10月4日

COC+研究室

子育て家庭訪問インターンシップplusプログラム実施のご報告⑤(報告交流会)

2019年9月14日に本プログラム最終スケジュールの「報告交流会」を開催しました。

この報告交流会は、参加した学生が受入先としてご協力いただきました皆様に対して、体験によって学んだことを報告することと改めて感謝の気持ちを伝える場を持つことを目的に開催しました。

今年度の報告交流会の総合司会は、学生が務めました。今回で本プログラム2回目の参加となった4年生の学生です。
はじめに、グループごとに学生が体験からの学びと気付き、実施前と後の自身の考えの変化と将来の働き方や生き方の展望等を発表しました。
各グループの発表後は、受入先としてご協力いただいたご家族の方にコメントをいただきました。受入側も自分自身の働き方や生き方を見つめ直す良い機会となったとのコメントが多くありました。
発表の合間には、参加している子どもたちも楽しめるよう学生が大型紙芝居を披露しました。担当した学生は、本学子ども専攻の3名です。声に抑揚をつける等の惹きつける工夫がされた読み聞かせで、子どもたちも真剣な表情でした。
学生発表後は、参加者全員で手遊びやレクリエーションをして、交流を深めました。
この手遊びやレクリエーションは、学生が企画しました。学生たちの主体性や実行力を改めて感じることができました。
閉会後、集合して記念撮影しました!!

ご協力いただきました受入先の皆様、実施関係者の皆様のおかげで、本プログラムを無事に終了することができました。

本当にありがとうございました。

2019年9月20日

COC+研究室

子育て家庭訪問インターンシップplusプログラム実施のご報告④(学生事後研修会)

2019年7月9日~8月10日に予定していたインターンシップ実施を無事終了しました。

受入先としてご協力いただきました企業・家庭の皆様には、本当にお世話になりありがとうございました。

2019年8月30日に学生事後研修会を実施しました。

はじめに、インターンシップでの学びを参加者全員で共有する目的で、グループごとに「訪問した企業と家庭の紹介」と「活動した内容」、「実施による学び」について、簡単に発表しました。
発表後は、9月14日開催予定の「報告交流会」に向けて、発表の仕方や内容について、プロジェクト担当教員や担当者からアドバイスがありました。
そして、3グループ(異なるグループの混合)に分かれて、それぞの学びや気付き、実施前と後の自身の考えの変化等を共有し、訪問中に知った情報(子育て家庭への支援やワークライフバランス制度等)を交換しました。

最後に、本プログラムの最終スケジュールの「報告交流会」へ向けての準備等の説明をして、学生事後研修会を終えました。

2019年9月14日開催予定の「報告交流会」では、参加した学生が受入先としてご協力いただきました皆様を前に、訪問中の活動の内容や自身の学びについて発表します。途中、お越しいただきましたご家族向けに紙芝居や手遊びなどを学生が披露するなど、参加者全員で楽しめるような内容を学生たちが企画しています。学生たちの企画を私たちも楽しみにしています。

2019年9月4日

COC+研究室

2019年度 県内事業所研究のためのバス運行支援事業の実施について

昨年度より、COC+責任校である愛媛大学がCOC+事業の一環として取組んでいる「県内事業所研究のためのバス運行支援事業」に、本学も参加させていただいています。

今年度も、下記のとおり「キャリアプログラム」としての実施を計画しています。

取組名:「女性活躍推進や仕事と家庭・育児の両立に積極的に取り組んでいる企業」見学

見学先:南予地区の企業2社

実施日:2019年9月19日(木)

★ 実施のご案内の様子はこちら(「就職・キャリアアップブログ」ページ)

現在、本学キャリア支援課において、このプログラムに参加する学生の募集を始めたところです。参加の対象は、松山東雲女子大学1~3年生と松山東雲短期大学1年生です。お申し込みは、本学キャリア支援課にて受付中です。

学生の皆さんがこの取組に参加して県内事業所を知り、興味や関心を持つことで、県内就職の定着や向上に繋がることを期待しています。

★ 昨年度の実施報告① 東予地区の企業2社(2018年9月21日実施)

★ 昨年度の実施報告② 中予地区の企業2社(2019年2月8日実施)

2019年7月24日

COC+研究室

子育て家庭訪問インターンシップplusプログラム実施のご報告③(顔合わせ会)

2019年7月6日に顔合わせ会を実施しました。

この顔合わせ会は、受入家庭としてご協力いただくご家族の皆様と学生が、訪問するまでに顔を合わせ、事前に交流を持つことと詳細な情報(自己紹介、体験スケジュールや訪問場所、移動手段等)を確認することを目的に実施しました。

この顔合わせ会終了後、早い学生で7月9日からインターンシップ実施へと進んでいます。受入先の皆様には、本当にお世話になりありがとうございます。引き続きどうぞよろしくお願い申し上げます。

※インターンシップ実施期間:2019年7月9日~8月10日の間の2日間

2019年7月15日

COC+研究室

子育て家庭訪問インターンシップplusプログラム実施のご報告②(学生事前研修会)

2019年6月13日に学生事前研修会を実施しました。

はじめに、委託先のNPO法人ワークライフ・コラボの高橋浩子さんに「ワークライフバランスに関する社会・行政の取り組み」と「女性の労働に関わる法律」、「両立支援制度活用の現状」をお教えいただきました。
さらに、「訪問時のマナー」として、挨拶からお辞儀の仕方まで、実技を取り入れながら、お教えいただきました。
そして、西村浩子教授より、本プログラム中に記入するシートや報告書についての説明をして、事前研修会を終えました。

この事前研修会では、訪問までの予備知識を習得することで、訪問先でご家族と体験してみたいことやご家族にインタビューしてみたい内容をより具体的に考えることのできる時間となりました。

顔合わせ会に続く・・・

子育て家庭訪問インターンシップplusプログラム実施のご報告①(ガイダンス)

本プログラムには、15名(松山東雲女子大学生14名、松山東雲短期大学生1名)の学生が参加することになりました。

2019年6月6日にガイダンスを開催しました。

はじめに、松山東雲女子大学西村浩子教授より、本プログラムの趣旨と全体スケジュールの説明がありました。
次に、学生が一人ずつ自己紹介しました。
そして、学生たちは、昨年度に参加した学生が作成した「学生報告書」を読んで、実施中の様子をイメージし、インターンシップで達成したい目標を設定しました。

このガイダンスでは、本プログラムの趣旨と目的を明確にし、全体のプログラムの進め方について確認することができました。また、学生たちは、訪問中に体験してみたいことやご家族にインタビューしてみたいことなどをイメージする時間ともなりました。

学生事前研修会へと続く・・・

「子育て家庭訪問インターンシップplus」に参加する学生を募集します!

「子育て家庭訪問インターンシップplus」に参加してみませんか?

参加する学生を募集します!

募集締切日:2019年5月31日(金)

募集人員:16名

対象者:短大・大学・大学院生(男女不問)

対象大学:今治明徳短期大学・愛媛大学・聖カタリナ大学・聖カタリナ大学短期大学部・松山東雲女子大学・松山東雲短期大学(50音順)

※この6大学は、COC+大学およびCOC+参加校です。

★ 詳しい内容は、こちらをご覧ください。→子育て家庭訪問インターンシップplus参加学生募集チラシ

2019年5月15日

COC+研究室

「子育て家庭訪問インターンシップplus」の実施について

昨年度まで実施しました「子育て家庭訪問インターンシップ」に「Beingインターンシップ」の要素を加えた「子育て家庭訪問インターンシップplus」を下記のとおり実施することとなりました。

プログラム名:子育て家庭訪問インターンシップplus

ガイダンス:2019年6月6日(木)

学生事前研修会:2019年6月13日(木)

学生と家庭の顔合わせ会:2019年7月6日(土)

インターンシップ実施日:2019年7月中旬〜8月上旬の間の2日間

学生事後研修会:2019年8月30日(金)

学生と家庭の報告交流会:2019年9月14日(土)

対象者:短大・大学・大学院生(男女不問)

対象大学:今治明徳短期大学・愛媛大学・聖カタリナ大学・聖カタリナ大学短期大学部・松山東雲女子大学・松山東雲短期大学(50音順)

この「子育て家庭訪問インターンシップplus」は、子育て家庭訪問に加えて、企業(子育て家庭訪問先の方が実際に働いている職場)も訪問して、仕事と家庭の両立の実際を体験するプログラムです。このプログラムで得られる学びから、学生が今後のキャリア形成における「ワーク」と「ライフ」のバランスについての展望を持つことを目指して実施します。

このプログラムの詳しい内容については、下記のリンク先をご覧ください。

「子育て家庭訪問インターンシップplus」に参加する学生を募集します!

2019年5月15日

COC+研究室